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佛山510k棋牌游戏公司510k棋牌游戏人員工作中“六類人”的禁忌?


佛山510k棋牌游戏公司510k棋牌游戏人員工作中“六類人”的禁忌?
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一、保守無為者。
    這類人缺乏開拓創新意識和進取精神,滿足於現狀,困難麵前無所作為。對上級交給的工作任務,隻求過得去,不求過得硬,有的甚者過不去。

二、私欲較重者。
    這類人心事先為自己著想,不顧全大局。“隻顧吹自己碗裏的飯菜。”對他人棄而不顧,請功在前,工作在後。

三、華而不實者。
    這類人說的多,做的少。好大喜功、喜歡嘩眾取寵,善於察言觀色,投領導所好。在工作上敷衍了事搞門麵工程,為自己塗脂抹粉,騙取榮譽。

四、獨斷專行者。
    這類人以“自我”為中心,我行我素,聽不進別人的意見和建議,一意孤行,淩駕於集體領導之上。沒有團結觀念,工作態度蠻橫粗暴。

五、拉幫結派者。
    這類人在形式上雖然與一部分隊員“團結”了起來,但卻原則而不顧,工作主觀隨意較強。是製約隊伍發展的主要因素,導致整體上的不協調和個體的“小堡壘”主義。

六、法製觀念淡薄者。
    這類人法製意識淡薄,對各項規章製度置之度外,不會用法律和紀律規範自己的言行舉止,容易發生違法亂紀行為。

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